1、背景

大学生就业越来越受到全社会的关注，而大学期间的职业规划在很大程度上影响大学毕业后的就业。职业规划和就业交流的重要性已经被广泛认识到[1]。随着毕业生人数的逐年增加，竞争进一步加剧，高校毕业生面临着更大的就业压力，传统的就业指导工作呼唤更科学、有效的工作模式。提前规划好自己未来的职业生涯情况，可以使学生更加针对性的为了这个目标而努力。对许多大学生而言，大学是其世界观、人生观、价值观形成的关键时期，但目前还有不少大学生从小到大往往按照他人既定的方向前进，很少花时间去确认自己的人生目标。到大学后，不同程度上出现对学习、生活以及就业感到困惑和迷茫等现象，这些都直接影响着人生的发展。有效的职业生涯设计需要切实可行的目标，以便排除不必要的犹豫和干扰，全身心致力于目标的实现[2]。应试教育使学生习惯于在老师包办一切的状态下学习，缺乏自主学习的意识。而在大学阶段，学生接受了专业领域内涉及面很广的基础理论知识，却没能深入掌握某一方面的实用技术，造成了“什么都知道一点，但又什么都不会做”的实际情况，这与企业的实际需求相去甚远。实际上，“业精于勤”，大学生要在某方面技能取得突破不可能仅仅依靠学校提供的一点点课时，而是应该利用大量的课余时间来进行自主学习和实践。这就要求学生在校期间能有意识地根据自身的兴趣爱好及特长，结合社会的实际需求去训练自己，培养“一技之长”[3]。而只有明确了自己的职业目标，才能更针对性的向这一方向发展。但是目前，很多学生面临的第一个职业规划的难题，就是不知道如何选择适合自己的职业。

2、意义

职业规划就是个人综合自身各方面的因素，经过衡量比较，确定自己的职业目标，制定相应的行动规划，并通过实施规划，实现个人的就业期望[4]。大学生合理的职业生涯规划有助于增强其自我效能感和未来职业定位。自我认识是大学生职业生涯规划的首要步骤，只有认识了自我，才能选择适合自己的职业[5]。个人职业生涯管理即职业生涯规划是个人基于对主观因素与客观环境的分析，确立职业目标明确发展方向设计成长途径并按照时间规划行动实施的过程[6]。职业生涯推荐系统可以让用户对自己未来的就业情况等有一个清晰的规划，有利于用户自身顺利的发展。

1、研究的基本内容

本研究的基本内容如下：

（1）了解大学生职业推荐系统的使用发展现状，进行需求分析，并提出系统的逻辑方案，构建大学生职业推荐系统的结构和功能设计。

（2）根据提出的方案建立系统设计模型。

（3）利用APIcloud平台，使用Java语言进行系统开发。

（4）进一步完善系统界面的设计和功能，完成界面的美化，以及对相关功能进行完善，确保能满足大学生对职业推荐的需求。

（5）测试系统，完成技术说明文档。

2、拟解决的主要问题

本研究拟解决的主要问题如下：

（1）分析大学生目前对职业规划的需求。

（2）制作出满足大学生需求的大学生职业推荐系统。

（3）通过大学生职业推荐系统让大学生用户得出自身适合的职业推荐。

2、设计难点 

本研究难点如下：

（1）关于大学生职业推荐系统的设计，前人也有很多对此进行了研究，但是到底什么是大学生最需要的，怎么设计才能满足大学生对职业生涯规划的需求，这些都是最重要且很有难度的。

（2）设计系统时，根据之前得出的需求，设计出相应的模块，确保满足预期的规划。

    3、预期达到的目标

本文预期达到的目标如下：

（1）结合大学生职业规划的需求和大学生职业推荐系统的现状的分析理解，掌握当前大学生职业推荐系统的现状，得出大学生职业推荐系统的基本功能需求。

（2）满足大学生对职业推荐的需求，可以对大学生的职业规划起到一定的促进作用。

（3）确保用户可以根据本系统，可以得出适合自己的职业推荐，并且可以明确如何为此职业进行准备发展。

五、论文详细工作进度和安排

（1）2019.06.25—2019.07.31: 完成毕业论文选题（含任务书的下达）

（2）2019.08.01—2019.09.30： 完成文献综述、外文翻译、开题报告和开题答辩

（3）2019.10.01—2020.02.23： 完成毕业论文初稿

（4）2020.02.24—2020.05.10： 完成毕业论文终稿

（5）2020.05.11—2020.05.31 ：  论文评阅、相似度检测、毕业论文答辩

六、主要参考文献：

[1]王庆喜，齐万华.职业规划与就业交流系统分析与设计[J].电脑知识与技术，2016(8):85-86.

[2]林辉.高校学生职业生涯规划系统研究[J].黑龙江高教研究，2007(08):63-65.

[3]陆弘彦.大学生职业规划与就业指导专家系统的分析与构建[J].南宁师范高等专科学校学报，2008(03):90-92.

[4]冯涛.浅谈大学职业规划教育的价值、问题及对策[J].教育与职业，2013(36):101-102.

[5]张海娟，刘晓军.大学生职业生涯规划教育的困境与对策[J].教育与职业，2017(11):79-84.

[6]周惠钦，李艳，李慧媛.对基层央行职业生涯管理系统设计的思考[J].福建金融，2013(09):53-58.

[7]黄敏.大学生职业规划现状和对策研究[J].中国大学生就业，2012(20):43-46.

[8]杨婉，范素文，邬瑞斌.基于能力成熟度模型的大学生职业规划教育研究[J].中国大学生就业，2013(16):51-54.

[9]宋伟，姜鹤.大学生职业生涯规划的多维立体化导向教育体系设计[J].辽宁科技大学学报，2013(3):259-263. 

[10]于跃.“互联网+”时代大学生职业生涯规划教育及网络化建设借鉴[J].学术探索，2017(11):145-150.

[11]易川.构建高校大学生职业生涯规划教育体系[J].人力资源管理，2019(6):169.

[12]宋春晖，廉东升.安卓系统应用与开发研究[J].电子测试，2016(15):82-82.

[13]张其辉.安卓系统的手机软件开发探讨[J].科学与信息化，2017(20):33，35.

[14]赵宏轩.基于安卓操作系统下应用软件的开发研究[J].中国新通信，2019(13):102.

[15]黄振宙.基于安卓系统的手机软件开发研究[J].科学与信息化，2019(3):3-4.

[16]叶小艳，黄维跃.职业生涯规划全程化管理系统的设计与实现[J].计算机时代，2013(8):74-75，79.

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[18]王善勤，王小林，陈业斌.基于Java EE的大学生职业规划系统的设计与实现[J].宿州学院学报，2014，29(04):78-82.

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